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Die Online-Redaktion von hr-onsite® sammelt für Sie „Neueste Nachrichten, umfassende Informationen und aktuelles Fachwissen“ zum Thema Personalberatung und ergänzt diese mit eignen Artikel.

Hier finden Sie aktuellen Trends, Studien die die Branche derzeit bestimmen und zeigen Ihnen auf welche Auswirkungen diese auf Unternehmen haben.

news 2026 – hr-onsite – Der strategische Partner an Ihrer Seite

hr-onsite: Der strategische Partner an Ihrer Seite Wandel ist Chance und Risiko zugleich – vor allem in Industrie und Technologie. Jeder Umbruch birgt neue Herausforderungen für Unternehmen – längst aber nicht nur auf personeller Ebene. Denn für eine gelungene Transformation braucht es weit mehr als nur … Weiterlesen

Beauftragung eines Interim Managers oder die Festanstellung einer vergleichbaren Fach-/Führungskraft

Es ist der gängige Weg neue Fach-/Führungskräfte über die Rekrutierung zu finden. Die Personalabteilung hat dafür entsprechende Routinen, Regelwerke und Standardverträge. Für die Fachabteilung gilt es als erstes eine unbesetzte Planstelle zu haben oder zu schaffen, das Budget zu sichern, die Stellenbeschreibung zu verfassen und … Weiterlesen

Interim Management und insbesondere das Einsatzgebiet Recruitment aus der Sicht von hr-onsite®

Manager auf Zeit oder besser Interim Manager übernehmen klar definierte Aufgaben für einen bestimmten Zeitraum in einem Unternehmen. Während in der Vergangenheit Interim Management meist nur die Führungsetage vielleicht noch auf Bereichsleiter-Ebene stattfand, hat auch hier ein Umdenken stattgefunden. Experten machen inzwischen den größten, … Weiterlesen

Innovative Lösungen der Personalberatung in Zeiten der Digitalisierung und Künstlichen Intelligenz

Digitalisierung in der Personalberatung: Nicht die Branche wandelt sich, sondern das Umfeld In Zeiten eines sich verschiebenden Wertewandels bei gleichzeitiger Verknappung verfügbarer Fachkräfte, sich wandelnder Wettbewerbsbedingungen und einer rasanten Entwicklung digitaler Technologien werden unternehmenseigene Personalabteilungen und Personalberater vor neue Herausforderungen gestellt. Will der Anschluss … Weiterlesen